Formateur Coordonnateur DESJEPS(h/f)

Intégrer une équipe de 23 agents d’un CFPPA-CFA spécialisé en formation continue dans les secteurs de l’agriculture, l’animation et l’insertion

Missions

Missions d’enseignement

• Renforcer l’ équipe du pôle animation du CFPPA-CFA
• Coordonner et piloter l’organisation pédagogique et administrative du DESJEPS « Animation
  Socio-Éducative ou Culturelle » Mention « Direction de Structures et de Projets »
• Intervenir en face à face d’apprenants (stagiaires et apprentis) des formations et/ou
  dispositifs Animation dont principalement :
  ◦ DESJEPS « Animation Socio-Éducative ou Culturelle » Mention « Direction de Structures
  et de Projets »

Missions transversales aux activités d’enseignement

• Suivre et accompagner les apprenants en Formation Ouverte et à Distance, et dans leurs
  stages en entreprises
• Participer à l’ingénierie de nouvelles formations des différents pôles du CFPPA-CFA
• Participer à la coordination des formations (organisation, recrutements, emplois du temps,
  évaluation)
• Participer à des actions d’animation du territoire avec les partenaires locaux
• Participer à l’élaboration des programmes de formation
• Positionner les apprenants quant à leurs connaissances et à leurs compétences dans le cadre
  du recrutement et/ou afin de définir une progression pédagogique visant à atteindre
  l’objectif de formation
• Définir un contenu pédagogique au regard des objectifs de formation, des référentiels et
  des positionnements des apprenants
• Choisir des méthodes et des moyens pédagogiques, adapte les supports et/ou créé des
  outils complémentaires en fonction des besoins
• Élaborer un déroulé pédagogique pour chaque formation ainsi que les supports
  pédagogiques destinés aux apprenants
• Préparer et vérifier sa salle et son matériel pédagogique (machines, outils…) avant chaque
  séance et signaler tout dysfonctionnement au coordonnateur et/ou à l’assistant(e) de
  gestion
• Animer les séquences pédagogiques et les modules de formation selon le déroulé
  pédagogique défini en amont
• Évaluer les acquis à chacune des phases du parcours de formation et établit les bilans
  d’acquis individuels
• Élaborer des supports d’évaluation (sujet d’examen, corrections…) en se conformant aux
  référentiels et aux cahiers des charges des actions
• Participer à l’organisation des épreuves et les met en oeuvre le cas échéant
• Participer aux jurys d’examen ou commission de validation si nécessaire
• Participer aux différentes réunions pédagogiques et bilans organisés avec les financeurs et
  prescripteurs
• Établir les bilans et comptes rendus pédagogiques à la demande du coordonnateur de la
  formation
• Contribuer à l’évaluation des dispositifs et des actions de formation
• Assurer une veille pédagogique et technique
  Comme tout acteur du CFPPA-CFA, le/la formateur/trice veille à véhiculer une image positive et
  professionnelle du CFPPA-CFA à l’interne comme à l’externe et contribue au bon fonctionnement
  ainsi qu’au développement de la structure.

Activités :
Activité d’enseignement

• Conduire, diriger, animer des séquences de formation :
  L’activité d’enseignement s’entend comme un moment de face à face pédagogique permettant la
  transmission des savoirs et savoir-faire au formé. Elle inclut :
  ◦ la préparation de l’intervention,
  ◦ le suivi pédagogique individuel de l’apprenant,
  ◦ les réunions de l’équipe pédagogique destinées à faire le point sur l’avancement et le
  bilan de la formation et des bénéficiaires de la formation,
  ◦ le face à face pédagogique,
  ◦ l’évaluation,
  ◦ la reconnaissance et validation des acquis.

Activités autres que l’enseignement

• soutien pédagogique personnalisé,
• régulation pédagogique des parcours individuels,
• guidance pédagogique avec accès aux ressources pédagogiques en Centre de Ressources
  (CDR) et dans le cadre de la Formation Ouverte et à Distance (FOAD),
• réunions d’élaboration et d’harmonisation des démarches, méthodes et contenus
  (concertation),
• suivi des apprenants en Entreprise
• Évaluation :
  ▪ Concevoir des grilles d’évaluation,
  ▪ Contrôler, évaluer les résultats,
  ▪ Réguler le projet des apprenants (notion de référent et de tutorat y compris à
  distance).
• Commercialisation – Vente – Prospection
  ▪ Participer à la conception pédagogique des réponses aux appels d’offres,
  ▪ Contribuer à la promotion de l’offre de formation.

Activités transversales

• Participer aux actions de communication interne et externe ainsi qu’aux réunions de service
  et de fonctionnement
• Participer aux groupes de travail Qualité

Compétences techniques :

• Maîtrise de la pédagogie des adultes et des méthodes d’ingénierie pédagogique
• Maîtrise de son domaine d’intervention
• Maîtrise des techniques d’animation, d’individualisation et d’évaluation
• Connaissance des acteurs du CFPPA-CFA et de leur fonction
• Connaissance de l’offre de formation du CFPPA-CFA
• Connaissance du réseau des partenaires et prescripteurs
• Connaissance du système Qualité du CFPPA-CFA
• Maîtrise de la bureautique et d’internet

Compétences transversales

• Qualités relationnelles
• Communication écrite et orale
• Capacité d’adaptation, réactivité
• Disponibilité
• Capacité d’analyse
• Travail d’équipe
• Capacité d’organisation, rigueur,
  ponctualité et respect des délais
• Discrétion et respect de la
  confidentialité des informations
• Capacité à gérer le stress et les situations
  difficiles

Votre profil :

formation Bac +4 dans le domaine de l’animation ou de la formation d’adultes ou à défaut,
avec expérience professionnelle dans des fonctions équivalentes

Conditions générales :

• CDD à temps partiel (50%) d’agent de droit public de 24 mois renouvelable, et
  susceptible d’évoluer vers un temps plein et un CDI
• Interventions sur le département de la Nièvre (Principalement Château-Chinon ou
  Nevers), Déplacements ponctuels régionaux.
• conditions de travail et rémunération prévues dans le cadre du protocole d’emploi
  des agents du CFPPA-CFA, et fonction du niveau de diplôme à l’embauche
• début de contrat souhaité au 01/09/2023

lettre de candidature et cv à adresser à
Michèle LEBLANC-ALBAREL,Directrice de l’EPLEFPA, michele.leblanc-albarel@educagri.fr
Dominique LEFEBVRE, Directeur du CFPPA-CFA, dominique.lefebvre @educagri.fr
rue Pierre Mendes France, 58120 Château-Chinon
tél + 33 3 86 79 49 30