![[Rappel] Parcours emploi compétences : une opportunité pour embaucher](https://www.lafabriquemploi.fr/wp-content/uploads/2024/07/resume-genius-wNC266LJamg-unsplash-scaled.jpg)
Pour les structures du secteur non marchand, il est possible de mobiliser des contrats aidés dans le cadre du dispositif « Parcours Emploi Compétences » (PEC).Articulé autour du triptyque « mise en situation professionnelles-accompagnement-acquisition de compétences », il s’agit d’un contrat de travail qui vise à faciliter l’embauche de
Au 1er trimestre 2024 ,l’évolution globale de l’emploi salarié est favorable dans la Nièvre avec + 90 postes (+0,2%)
La Fabrique Emploi et Territoires et Nièvre Attractive travaillent ensemble sur les solutions pour pallier aux besoins de compétences dans le secteur touristique
Les acheteurs publics peuvent décider de réserver une partie des heures de travail de leur marché public à des personnes éloignées de l’emploi : ce sont les clauses sociales. Elles se traduisent souvent par des missions courtes (une à quelques semaines) mais peuvent occasionner un vrai tremplin vers l’emploi durable !
Le Club Les Entreprises s’engagent a participé avec des structures de l’insertion et de l’emploi à la visite de l’entreprise Calider
Depuis décembre 2021, La Fabrique Emploi et Territoires, anime la plateforme des métiers de l’autonomie des personnes âgées et handicapées pour promouvoir les métiers de ce secteur, faciliter les recrutements et l’accès à la formation, fidéliser les salariés et améliorer les conditions de travail dans
En 2023, les acheteurs publics ont permis la réalisation de 97 054 heures d’insertion grâce à l’intégration de clauses sociales dans leurs marchés. Elles ont bénéficié à 390 personnes.
Les travailleurs indépendants sont de plus en plus nombreux dans la Nièvre. Pour en savoir plus écoutez la capsule éco de l’URSSAF
Au micro de BAC FM ce mois-ci, Clémence MOREAU pour vous parler d’un dispositif qui permet de prendre en compte l’insertion sociale et professionnelle dans la commande publique : les clauses sociales. Quelques chiffres : grâce à l’action des 575 facilitateurs et facilitatrices de la clause sociale
En partenariat avec l’Agence Régionale pour Amélioration des Conditions de Travail (ARACT) Bourgogne Franche Comté, la Fabrique Emploi et Territoires organise un cycle de 3 ateliers, financés par la DREETS de Bourgogne Franche-Comté, pour Agir sur la Qualité de Vie et les Conditions de Travail,
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